山形県教育委員会では、学校等と連携し、教育活動に協力いただける企業等を認定する「やまがた教育パートナーズ」を開始します。 企業が取り組んでいることを多くの方に知っていただくチャンスにもなります。学区の学校等のみの支援でも […]

妊活・不妊症について知りたいすべての方へ 県では、「山形県不妊専門相談センター（山形大学医学部附属病院に委託）」において、不妊や不育症に関する相談をお受けしています。 このたび、妊活や不妊症をテーマに、県民の方向けの「山 […]

山形県求職者総合支援センターでは、求職者などの生活の安定及び再就職の促進を図るため、生活資金や住居、就労等に関する相談を受け付けています。 山形テルサ（山形市双葉町1-2-3）1階に相談窓口を設けているほか、定期的な出張 […]

若者（概ね45歳未満）を対象に、就職活動全般の不安や仕事上の悩み、転職について親身になってアドバイスします。必要に応じてキャリアカウンセラーによる専門相談を実施。利用料は無料です。相談内容等の個人情報は秘密厳守で保護され […]

働くことについて様々な悩みを抱えている若者の皆さんの職業的自立を図るため、キャリアコンサルタントや臨床心理士による専門的な相談や自立に向けた様々なプログラムの実施など、総合的な支援を行っている地域の窓口です。相談は無料で […]

性のあり方（セクシュアリティ）は、人の個性や生き方に関わる大切なものです。 性には様々な要素があり、その要素の組み合わせによって、多様な性のあり方が存在します。レズビアン、ゲイ、バイセクシュアル、トランスジェンダーなどは […]

県では、男女共同参画を推進するために、地域において普及・啓発活動を行う「男女共同参画推進員」を委嘱しています。 推進員は企業・事業所等の研修会や勉強会の際に、ファシリテーター（講師や進行役）としてお手伝いしますので、是非 […]

山形障害者職業センターでは、障がいのある方が作業体験や講座の受講を通して働く準備を整えるための、職業準備支援というプログラムを実施しています。 職場でのコミュニケーションスキルや、労働習慣を身に付けたい方に有効です。 在 […]

厚生労働省では、12月を「職場のハラスメント撲滅月間」と定め、ハラスメントのない職場づくりを推進するため、集中的な広報・啓発活動を実施します。 ◇パワーハラスメント、セクシュアルハラスメント、妊娠・出産、育児・介護休業等 […]

12月23日から、山形県特定（産業別）最低賃金が下記のとおり引上げられます。 ポンプ・圧縮機器、一般産業用機械・装置、他に分類されないはん用機械・装置、化学機械・同装置、真空装置・真空機器製造業 時間額：1,070円 （ […]

事業主の皆様へ 年次有給休暇を取得しやすい環境づくりに取り組みましょう。 働き方・休み方の改善をこれからも継続的に行うためには、計画的な業務運営や休暇の分散化にも資する年次有給休暇の計画的付与制度（※１）や、労働者の様々 […]

女性が健康でいきいきと働き続けるために、妊娠・出産だけではなく月経や更年期障害も含めた、包括的な働く女性の健康支援に関する情報を紹介しています。ぜひご活用ください。 ライフステージに応じて女性が安心して働き続けられる職場 […]

地域に密着したタクシー会社として創業49年を迎え、タクシー事業だけでなく、観光タクシーや介護タクシー、運転代行など多岐にわたるサービスで地域の皆様をサポートしております。豊富な知識を持つドライバーが多数在籍しており、「お […]

実施期間：令和７年12月1日（月）～令和８年２月28日（土） 例年、山形県内では冬期間の凍結や積雪による転倒災害、墜落・転落災害、交通事故など冬期特有の労働災害が多発します。 そのため、山形労働局と各労働基準監督署では、 […]

「女性活躍」の定義について考える ～なぜ「女性活躍」が必要なのか、女性が活躍するためにできる事とは？～ 経営者や人事労務担当者等を対象に、女性活躍の意識醸成や環境整備を通じて、働きやすい職場づくりを促進することを目的とし […]

11～12月の2か月間、YBCラジオ「ゲツキンラジオぱんぱかぱ～ん」の番組内で、やまがた労働局による企業や労働者に向けたお役立ち情報を紹介する新コーナーが始まります。 『ひと、くらし、みらいのために』と題して、最低賃金引 […]

☆はじめに 2025年。労働人口の減少が深刻化し、グローバルな競争が激しさを増す日本経済において、「多様性（ダイバーシティ）」はもはや単なる流行語ではなく、企業の存続と成長を左右する経営戦略そのものとなりました。その中で […]

Ｑ． 従業員の福利厚生や人材確保にあたり、老後の所得確保を支援する「iDeCo+（イデコプラス）」という制度があることを知りました。どのような制度なのでしょうか。また導入にあたってどのような点に注意すればよいのでしょうか […]

愛知県国際展示場（愛知県常滑市）を主会場に開催された「第63回技能五輪全国大会(10月17日～20日)」及び「第45回全国障害者技能競技大会（全国アビリンピック）（10月17日～19日）」に本県選手（技能五輪19名、全国 […]

みなさんは職業能力開発施設をご存じですか？ 短期間の学びで、ものづくり企業の中核を担うエンジニアを育成する”就職率100％”の施設で、県内に４校が設置されています。 この度、同施設にて令和８年度入 […]

情報提供のツールとしてご活用ください 県内企業の情報を提供し、県内企業の認知度向上と県内企業への就職促進を図ることを目的として開設している、Ｗｅｂサイトとインスタグラムに掲載していただける企業を募集します。 企業情報や求 […]

ＵＩターンを促進するため、山形県外に居住している山形県内の企業へ就職を希望している方に対して、山形県内で実施される採用面接、インターンシップまたは県主催の合同企業説明会等に参加するために要した交通費の一部を助成します。 […]

現在協賛店約3,700店舗！ぜひ貴店も協賛店になりませんか？ 「やまがた子育て応援パスポート事業」は子育て家庭にパスポートを発行し、協賛店でご提示いただくと割引等様々なサービスが受けられるもので、社会全体で子育てを応援す […]

「山形県障がい者雇用優良事業主認定制度」認定事業主を募集中です。 県では、障がい者雇用の促進を図ることを目的として、積極的に障がい者を雇用している事業主を「山形県障がい者雇用優良事業主」として認定しています。 認定を受け […]

県では、令和７年４月1日から同年11月30日までの間に障がいのある方を新規に雇い入れた県内企業に対して奨励金を支給します。常用雇用労働者が中途で障がい者となった場合も対象です。 支給上限額 １事業者あたり20万円 申請期 […]

9月27日（土）に河北高等技能専門校を会場に開催された「第13回若年技能者技能競技大会」の結果についてお知らせします。 若年技能者技能競技大会とは、山形県内の若年技能者が自らの持つスキルを競うことにより、技能修得意欲の増 […]

フリーランスの取引に関する新しい法律「フリーランス・事業者間取引適正化等法」が2024年11月１日に施行されました。 この法律は、フリーランスの方が安心して働ける環境を整備するため、 ① フリーランスの方と企業などの発注 […]

「パートタイム・有期雇用労働法」に基づき、正社員とパートタイム・有期雇用労働者で不合理な待遇差を設けることは禁止されています。また、事業主は待遇差の内容やその理由等について聞かれた場合、説明する義務があります。 自社にお […]

● 障がい者雇用を始めたいが、進め方が分からない ● 障がい者雇用をしているが、雇用管理に悩みがある ● 障がいを受け休職中の従業員が復職するが、どのような点に配慮すればよいか…… このようなお悩みはありませんか？ 山形 […]

山形障害者職業センターでは、うつ病などメンタル不調により休職されている方の職場復帰に取り組む企業と、職場復帰を目指すご本人に対して、円滑な職場復帰と復帰後の再発・再休職を防ぐための支援を行っています。 障がい者手帳の所持 […]